Corsi online in Strategia in Spagna

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Strategia

I corsi sono lezioni individuali che possono essere prese in università, college, scuole superiori e scuole di tutto il Mondo. Per una maggiore flessibilità, molte scuole offrono anche corsi on-line. Gli studenti possono prendere lezioni individuali o di perseguire corsi di laurea.

Gli studi di strategia sono in grado di fornire agli studenti una formazione sui modi per analizzare e ricercare situazioni e risorse di business, e sviluppare strategie appropriate ed efficaci per prendere decisioni ottimali. Si può esaminare il management strategico, così come la strategia aziendale e l'imprenditorialità.

Spagna, ufficialmente il Regno di Spagna, è uno Stato sovrano e di uno stato membro dell'Unione europea. Si trova sulla penisola iberica nel sud-ovest Europa. Università spagnole regolano l'accesso ai propri gradi e fissano le tasse accademiche. Essi possono anche offrire non ufficiali laurea specialistica. La capitale Madrid è forse il più grande numero di bar per abitante di qualsiasi città europea e una vita notturna molto attiva.

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Gestione Dell'innovazione Strategica

ADEN Business School
online Part time February 2018 Spagna Barcellona Madrid

Economia della conoscenza, come è stato definito da Peter Drucker e altri, pone sfide senza precedenti per le aziende e le organizzazioni. Uno dei pilastri su cui modelli di business si basano su questa nuova era è l'innovazione, un fenomeno complesso e multidimensionale. Da questo punto di vista, la gestione strategica dell'innovazione conseguente capacità della società per costruire un ... [+]

Economia della conoscenza, come è stato definito da Peter Drucker e altri, pone sfide senza precedenti per le aziende e le organizzazioni. Uno dei pilastri su cui modelli di business si basano su questa nuova era è l'innovazione, un fenomeno complesso e multidimensionale. Da questo punto di vista, la gestione strategica dell'innovazione conseguente capacità della società per costruire una cultura dell'innovazione in grado di generare valore reinventare regolarmente proprio modello di business, adattandosi all'ambiente in continua evoluzione e l'introduzione di innovazioni di ordine incrementale , sviluppo e / o di disturbo. E 'responsabilità di guidare le squadre creano le condizioni interne di queste politiche - il risultato di una visione e missione del consenso - siano correttamente compreso e interiorizzato attraverso opportuni processi di comunicazione. Le innovazioni possono verificarsi in più fasi dentro e fuori l'azienda (modello Doblin). Si tratta di una proposta di sviluppo teorico-pratico orientato di competenze generiche e sistemici al fine di integrare l'innovazione nella cultura organizzativa come asse strategico per la creazione di valore nei modelli di business e le politiche di sviluppo e crescita aziende e organizzazioni.... [-]


Gestione Strategica Delle Risorse Umane

ADEN Business School
online Part time February 2018 Spagna Barcellona Madrid

Una formazione completa per aggiungere valore all'organizzazione attraverso i risultati della sua gente. Questo programma approfondisce lo sviluppo delle capacità di gestione e di leadership, si è concentrata sul miglioramento continuo della gestione strategica quantitativa e qualitativa delle variabili delle risorse umane. Esso fornisce un solido politiche di formazione mirate allo sviluppo sviluppo del capitale umano ... [+]

Una formazione completa per aggiungere valore all'organizzazione attraverso i risultati della sua gente. Questo programma approfondisce lo sviluppo delle capacità di gestione e di leadership, si è concentrata sul miglioramento continuo della gestione strategica quantitativa e qualitativa delle variabili delle risorse umane. Esso fornisce un solido politiche di formazione mirate allo sviluppo sviluppo del capitale umano, allineati agli obiettivi organizzativi.

Al termine del programma, lo studente avrà acquisito le conoscenze e le competenze per gli strumenti che permettono di sviluppare un piano per la gestione delle persone, volti a creare condizioni di competitività, la motivazione, l'integrazione, la crescita manipolazione, realizzazione e l'ambiente di lavoro, gestisce correttamente le dinamiche imposte dai cambiamenti economici e sociali nel contesto locale e internazionale. Lo sviluppo di questo programma che prende la gestione delle risorse umane di una organizzazione, e, a sua volta necessariamente integrato le conoscenze attuali di gestione avanzata sfida centrale, consente al laureato di sviluppare un'azione importante, la diagnosi, valutazione e applicare le loro conoscenze in tutta livelli di gestione, con strumenti che consentono di monitorare i cambiamenti, i valori e le competenze di sviluppo culturale.... [-]