Panoramica
La leadership è diventata l'unico motore dominante per le aziende di successo in tutto il mondo. I ruoli dei leader cambiano costantemente e le strategie devono essere modificate rapidamente per competere nel nostro mercato, soprattutto considerando le questioni globali, politiche e culturali. In qualità di leader in una feroce economia globale, ci concentriamo sull'innovazione continua, sull'aumento dei ricavi e sull'acquisizione di quote di mercato. È proprio quello che facciamo e siamo programmati per esibirci in questo modo. E ci dedichiamo a lavorare insieme ai nostri colleghi e team per promuovere e favorire la collaborazione.
La necessità di interruzione ed evoluzione ora richiede intelligenza culturale. E, soprattutto, il quadro per l'intelligenza culturale deve essere stabilito da leader in grado di navigare attraverso più gruppi culturali, comprese generazioni, background, posizioni geografiche e gruppi professionali. Il nostro programma di leadership globale è progettato per i leader, come te, che stanno lavorando per rivoluzionare il tuo settore. Ti offriamo l'opportunità di investire in programmi che creano nuove opportunità per guidare una forza lavoro diversificata a livello globale. UCI ti dà accesso diretto alle sessioni che vengono consegnate dal vivo e online. Il nostro approccio all'apprendimento attivo consisterà in valutazioni individuali, articoli e capitoli, casi, attività esperienziali e pianificazione.
Vantaggi del programma
Comprendere in che modo i pregiudizi e le ipotesi culturali danneggiano il valore organizzativo, influiscono sul processo decisionale e danneggiano il business e come lo sviluppo delle capacità di CQ sia cruciale per limitare il pregiudizio implicito e il suo impatto negativo
Sviluppa una visione strategica più approfondita della tua organizzazione e del tuo ruolo migliorando le tue capacità nell'identificare i cambiamenti critici nell'ambiente aziendale globale che influiscono sul business
Imparare le competenze di leadership per promuovere l'innovazione e rafforzare le dinamiche del team per facilitare le opportunità di innovazione nei processi di lavoro, nei prodotti o nei servizi, inclusa la sicurezza psicologica dei membri del team e la loro disponibilità a correre dei rischi
Costruisci competenze attorno alla consapevolezza di te stesso e identifica il tuo profilo di leadership, sviluppando ulteriormente le competenze fondamentali nell'autenticità della leadership, nell'intelligenza emotiva, nella comunicazione e nell'influenza
Requisiti del premio per studi specializzati
Un certificato viene rilasciato al completamento con successo di quattro corsi richiesti per un totale di 6 unità (60 ore). Gli studenti devono guadagnare un voto di "C" o superiore in ogni corso per poter beneficiare del certificato. Tutti i requisiti devono essere completati entro cinque (5) anni dopo che lo studente si iscrive al suo primo corso. Per ricevere il tuo certificato digitale, invia una richiesta di certificato con una quota di iscrizione non rimborsabile di $ 35 dopo aver completato tutti i requisiti del programma. Gli studenti che non seguono studi specialistici sono invitati a seguire tutti i corsi individuali che desiderano.
Formazione aziendale
Questo programma è disponibile in formati flessibili, da piccoli team a grandi gruppi, a tutta l'azienda.
